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年營1億+,90后批二代如何將威海菜籃子打造成區域生鮮配送龍頭?

發布時間:2021年09月26日
          

蔬菜年吞吐量4萬噸,年銷售額1億元

傳統蔬菜農批企業如何成為區域生鮮配送龍頭?90后“批二代”從父輩接過棒后又是如何帶領企業實現加速發展?今天,我們一起走進威海菜籃子,聽聽“少東家“孫總分享他的生鮮故事。

年營1億+,領跑威海生鮮配送市場

1、客戶至上,服務先行

威海菜籃子果蔬配送有限公司,2019年成立,前身是溫泉農貿市場老紀蔬菜批發中心,深耕生鮮行業已經40年有余。

威海菜籃子秉承“客戶至上,互惠互利”的服務理念,減少中間環節,降低交易成本,提供超高性價比的生鮮配送服務。主要服務對象為:連鎖餐飲品牌、社會餐飲、機關單位、幼兒園、大、中、小學、部隊食堂、生鮮超市等。

隨著公司的不斷發展,業務量也在不端增加,目前,威海菜籃子合作客戶已超過1000家,年營業額超過1億元。

2、減少中間環節,降低交易成本

威海菜籃子擁有強大的物流體系,全面覆蓋威海市、文登市、榮成市;自有大型配送車輛30余臺,合作社會車輛10余臺,每日分早、中、晚三次配送,保障配送時效性

同時,不斷加大倉儲及物流的建設,投資2000萬元,建設符合國家GB/T 21072-2007標準現代化分揀中心倉,強大的物流體系,減少中間環節,降低交易成本,打造成區域生鮮配送龍頭。

在上線蔬東坡生鮮配送系統后,結合新倉庫的便利條件,配送時效較往日提高80%,根據客戶不同需求,準時準點配送至各個門店。真正實現了跨越農貿市場,所有蔬菜品類100%產地直采入庫。蔬菜年吞吐量達4萬噸,解決了威海市70%蔬菜采購難題。

傳承與創新,“批二代”如何轉型數智化生鮮配送

面對互聯網與科技帶來的便利和沖擊,孫培敬,威海菜籃子董事長,這位有著“90后”,“批二代”等標簽的“少東家”,如何做好傳承與轉型?

在日常管理中,威海菜籃子主要從配送時效、食品安全、人才管理等方面開展工作。

1、配送管理,時效有保障

“餐飲酒店、企事業單位、學校食堂等,不同客戶對生鮮食材的要求不一樣,我們會根據不同客戶的需求,制定不同的配送方案。”
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ——威海菜籃子 孫總
①餐飲酒店

在商品方面,SKU比較多,包裹數量比較小,要求比較精細,有的客戶還會一根一根地挑選;在時間方面,要求比較嚴格,要求早上6點送達,因此我們5點半就要發車。

②企事業單位

一個包裹幾十斤,對商品要求嚴格,時間上要求不會像飯店那么嚴格,相對寬裕,早上9點10點送到即可。

③學校食堂

對配送企業的資質要求嚴格,對商品進行檢測,每次送貨都需要帶著相關資質和檢測報告;要求每天早上六點送到。

因此,為了保障配送時效性,需要先配送餐飲酒店和學校,再配送單位食堂。

2、食品管控,安全有保障

威海菜籃子的采購渠道主要有:一級批發市場、蔬菜種植基地、農戶、農貿市場。

“我們每天都要從壽光采購進貨,同時,與威海及周邊地市的蔬菜種植基地建立長期合作關系;此外,還與青島、煙臺等地的農戶合作;只有少量商品從在本地的農貿市場采購。“
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ——威海菜籃子 孫總

威海菜籃子在分揀中心,建立了食品安全檢測中心。為了保障食品安全,采購回來的商品,都要經過檢測,合格后,方能入庫。全力保障消費者“舌尖上的安全”,降低企業經營管理風險。

3、團隊管理,人才有保障

生鮮配送企業的發展,離不開人才的培養。

威海菜籃子擁有近百名員工,為了讓團隊協作更高效,給客戶提供更好的服務,公司制定了完善的管理制度,規范作業流程,不斷提升員工素養與技能,增強企業競爭力。

堅持一流管理,培養優秀人才,定期組織員工專業培訓,為客戶提供24小時高品質的售前、售后服務。

比如,中小型企業對價格和品質十分敏感,在生鮮分揀和保存的時候,就要格外注意。如果員工因為一個疏漏,特別是在夏天的時候,蔬菜容易爛掉,客戶就會投訴。

對于大客戶,他們對配送企業的資質、證件、食品安全方面十分重視,因此,每次送貨的時候,相關的資料都要準備齊全。

4、數智化運營,玩轉線上營銷

科技創新,是企業發展的原動力。為了讓企業更快速發展,孫總在對比多家供應商后,選擇與蔬東坡合作。上線生鮮SaaS ERP后,威海菜籃子借助強大的后臺系統,對用戶習慣進行大數據分析,深挖客戶需求。同時,根據不同階段,運用線上營銷工具,有針對性地做好客戶運營和管理。

生鮮配送企業,如何通過“數智化”玩轉線上營銷?在本次峰會中,孫總將為大家逐一揭曉。

億企云集,聯手打造行業峰會

10月22-23日,蔬東坡將聯手威海菜籃子舉辦中國生鮮供應鏈行業高峰論壇。300+生鮮大咖云集,億級企業實地參觀學習,生鮮行業寶典重磅發布!盛會即將啟幕,精彩只等你來!

1、五大理由,非來不可

參加本次峰會,你將獲得:

①把脈互聯網+生鮮行業數智化發展趨勢

②激發生鮮供應鏈行業創新思維與新增長點

③洞察新技術加持生鮮行業的新管理與新營銷

④游學參觀生鮮行業億級規模標桿企業

⑤結交生鮮供應鏈產業領域高端人脈

2、共創共享,共贏未來

本次峰會,我們邀請到威海菜籃子董事長孫培敬,沃菜園創始人石磊,蔬東坡生鮮研究院院長周曉路,以及神秘大咖等嘉賓出席,為您帶來精彩分享。

屆時,生鮮配送區域龍頭,生鮮電商平臺、生鮮新零售、農批市場、農業基地等相關企業及高層管理精英即將出席,與您一起共創共享,共贏未來!

 

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